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不签劳动合同孕妇享受产假吗

更新时间: 2023-01-20 08:20:48 0人浏览
不签劳动合同孕妇享受产假吗
律师解答
没签劳动合同也是有产假的。只要存在事实劳动关系就是可以享受规定的产假待遇的,另外对于未及时签订劳动合同的,也需要及时协商签订合同,否则是需要追究有关双倍工资待遇的赔偿。
法律依据
《女职工劳动保护特别规定》第七条
女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。

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石健伟律师
合伙人律师
石健伟律师

上海-上海

擅长:婚姻家庭、刑事案件、合同纠纷、债权债务、劳动纠纷、房产纠纷、征地拆迁

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