试用期员工辞职的,工资应当按照与用人单位的约定和员工的实际工作天数来结算。用人单位应当在解约时为其出具离职证明,并且一次性为员工结算清楚工资。查看全部>
试用期员工辞职的,工资应当按照与用人单位的约定和员工的实际工作天数来结算。用人单位应当在解约时为其出具离职证明,并且一次性为员工结算清楚工资。查看全部>
您好,请问您是试用期满后就离职了吗?一般而言工资应当按照劳动合同的约定按月发放,建议您仔细阅读一下与单位签订的劳动合同。 如果您后续还有什么问题可以再与我进一步查看全部>
试用期员工辞职的,工资应当按照与用人单位的约定和员工的实际工作天数来结算。用人单位应当在解约时为其出具离职证明,并且一次性为员工结算清楚工资。查看全部>
建议你向当地劳动监察部门投诉处理。查看全部>
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