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您好，你现在的约平均工资是多少
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公司裁员需要给经济补偿金的。根据《劳动合同法》第四十六条的规定，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解
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根据具体情况确定
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一年四个月是一个半月的补偿金。
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工作一年补偿一个月（不足半年的按半年，6个月不满1年的按1年），如有其它违法情形可主张赔偿。详情可电话联系我协助维权。
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经济补偿金支付多少：按照《劳动法》和《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的相关规定，经济补偿金的支付标准应根据违反或解除合同的不同情况，给予不同标准的补偿
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医疗保险有以下几种：1、社会医疗保险；2、住院保险；3、手术医疗险；4、重大疾病医疗险。具体情况可咨询社保局。
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公司为何给员工放假呢
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生育险通常需要连续缴纳一定时间后才能享受报销。具体规定因地区而异，需查看当地政策。若未缴满规定时间，可能无法报销。建议及时咨询当地社保部门了解具体政策，以免错过
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建议与其协商处理
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车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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你好如果双方协商清楚可以的
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你好，可以先工伤认定的啊
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问当地的劳动部门
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