孩子的监护权是不需要争取的，父母只要有监护能力就是孩子的监护人。但是夫妻离婚时，如果不愿意共同抚养孩子，则需要争取孩子的抚养权。一般来说法院判决孩子抚养权的原则是最有利于孩子。法律依据：《民法典》第一千零八十四条 父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。离婚后，子女无论由父或者母直接抚养，仍是父母双方的子女。 离婚后，父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务。 离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。

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尊敬的咨询者，您好，根据你刚刚咨询的问题，你的这个情况，可以依法主张相应的权利的，需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见

物业可否收取垃圾处理费，要看业主和物业的合同约定内容。 垃圾处理费，是指生活垃圾从垃圾周转站运到垃圾消纳厂所发生的费用，有别于垃圾清理费（垃圾从小区清理至垃圾周转站所发生的人工物料费），在中国大陆引进“物业管理”之前，房屋基本上都是单位的房管房，垃圾费从那时起就由单位房管部门开始收取，但随着“物业管理”市场化全国推展开来，垃圾处理费基本上都测算在物业管理费预算中，垃圾处理费就不单独收取，但仍有一些老小区或垃圾处理费没有计入物业费成本的小区仍旧在单独收取垃圾处理费。法律依据：《物业服务收费管理办法》 第十一条 实行物业服务费用包干制的，物业服务费用的构成包括物业服务成本、法定税费和物业管理企业的利润。实行物业服务费用酬金制的，预收的物业服务资金包括物业服务支出和物业管理企业的酬金。物业服务成本或者物业服务支出构成一般包括以下部分： 1.管理服务人员的工资、社会保险和按规定提取的福利费等; 2.物业共用部位、共用设施设备的日常运行、维护费用; 3.物业管理区域清洁卫生费用; 4.物业管理区域绿化养护费用; 5.物业管理区域秩序维护费用; 6.办公费用; 7.物业管理企业固定资产折旧; 8.物业共用部位、共用设施设备及公众责任保险费用; 9.经业主同意的其他费用。 物业共用部位、共用设施设备的大修、中修和更新、改造费用，应当通过专项维修资金予以列支，不得计入物业服务支出或者物业服务成本。

法律分析：我国现有的对于人身损害伤残进行评定的相关标准。在我们现有的司法实践里面，一般比较常用的残疾评定标准主要有下面三个： (1) 我国现行的《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》，可以用来对于各种员工因为工伤事故而造成的残疾进行评定; (2) 我国现行的《道路交通事故受伤人员伤残评定》，可以用于各交通事故里面的当事人交通事故而造成的残疾进行评定; (3)我国现行的《人体损害伤残程度鉴定标准(试行)》，可以用于除了由于交通事故以及工伤事故而造成的残疾进行评定。在当前，我国还没有统一的标准。法律依据：《工伤保险条例》 第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

根据相关法律规定，分家协议是否具有法律效力要视具体情况而定。分家协议符合下列有效条件就有法律效力： 1、分家协议当事人是具有相应的民事行为能力人； 2、当事人签订的分家协议是真实的意思表示； 3、分家协议的内容不得违反法律法规或者公序良俗； 4、法律规定的其他有效条件。 法律依据：《中华人民共和国民法典》 第一百四十三条 具备下列条件的民事法律行为有效： （一）行为人具有相应的民事行为能力； （二）意思表示真实； （三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。

您好，公安局立案了吗？ 现在到哪一个阶段了

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独生子女证是以前法律规定独生子女家庭可以依法办理的证件，可以享受到规定的独生子女政策的补贴。 但是，随着我国二胎政策的实施，国家已经取消了独生子女证的办理，因此是不能进行补办的。法律依据：《中华人民共和国人口与计划生育法》 第十八条 国家提倡一对夫妻生育两个子女。 符合法律、法规规定条件的，可以要求安排再生育子女。具体办法由省、自治区、直辖市人民代表大会或者其常务委员会规定。 少数民族也要实行计划生育，具体办法由省、自治区、直辖市人民代表大会或者其常务委员会规定。 夫妻双方户籍所在地的省、自治区、直辖市之间关于再生育子女的规定不一致的，按照有利于当事人的原则适用。

办病退条件：对经 劳动能力鉴定 委员会鉴定，已经完全丧失劳动能力的职工，如男性年满50周岁，女性年满45周岁，且缴费年限满10年以其以上，可办理病退。法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休： （一）男年满六八周岁，女年满五八周岁，连续工龄满十年的。 （二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。 （三）男年满五八周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。 （四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

自己的卫生间漏水，如果是自己的原因，当然自己负责，如果是因为房东修缮问题，是可以要求房东进行维修的。如果是遭遇楼上漏水给自己造成损失时，我们可以与住户协商调解等，如果都不能达成一致，可以直接提起诉讼法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》 第一百一十九条 起诉必须符合下列条件：(一) 原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织（二) 有明确的被告（三) 有具体的诉讼请求和事实、理由（四) 属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。

你好，需要根据具体情况计算

因为买车而交纳的定金，原则上是不能退的。因为定金是指当事人双方为了保证债务的履行，约定由当事人方先行支付给对方一定数额的货币作为担保。定金的担保属性就导致了其在原则上是不能退的，但如果是因对方的过失造成无法顺利签订买车合同的，则可以主张对方双倍返还定金。法律依据：《中华人民共和国民法典》 第五百八十七条 债务人履行债务的，定金应当抵作价款或者收回。给付定金的一方不履行债务或者履行债务不符合约定，致使不能实现合同目的的，无权请求返还定金；收受定金的一方不履行债务或者履行债务不符合约定，致使不能实现合同目的的，应当双倍返还定金。

法律分析：有离婚协议书不可以单方去领离婚证。男女双方自愿离婚的，准予离婚。双方必须到婚姻登记机关申请离婚。婚姻登记机关查明双方确实是自愿并对子女和财产问题已有适当处理时，发给离婚证。法律依据：《中华人民共和国民法典》 第一千零七十六条 夫妻双方自愿离婚的，应当签订书面离婚协议，并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。 离婚协议应当载明双方自愿离婚的意思表示和对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致的意见。 第一千零七十七条 自婚姻登记机关收到离婚登记申请之日起三十日内，任何一方不愿意离婚的，可以向婚姻登记机关撤回离婚登记申请。前款规定期限届满后三十日内，双方应当亲自到婚姻登记机关申请发给离婚证；未申请的，视为撤回离婚登记申请。 第一千零七十八条 婚姻登记机关查明双方确实是自愿离婚，并已经对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致的，予以登记，发给离婚证。

租赁合同继续有效的情形主要是指租赁期限届满，承租人继续使用租赁物，出租人没有提出异议的情形。同时，《民法典》还规定，此时的租赁合同的租赁期限为不定期。租赁期限届满，房屋承租人享有以同等条件优先承租的权利。法律其他规定等。法律依据：《民法典》第七百三十四条 租赁期限届满，承租人继续使用租赁物，出租人没有提出异议的，原租赁合同继续有效，但是租赁期限为不定期。 租赁期限届满，房屋承租人享有以同等条件优先承租的权利。

可以报销，由单位报销，金额参照工伤条例执行，护理费仅限工伤认定前，认定后有工伤保险支付，而家属食宿费由公司和你协商支付

法律分析：欠钱不还报警无法解决问题。欠钱不还属于民事案件，一般情况下警方介入的会很浅，不会深入进去，最多也就是调解调解，不会立案。欠钱不还可以通过诉讼解决。欠钱不还是民事纠纷，那么就可以通过法院诉讼来解决。法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》 第一条 原告向人民法院起诉或者被告提出反诉，应当附有符合起诉条件的相应的证据材料。

就是让你退赃，可以从轻处罚

要先看事故责任认定书，确定责任比例，另交通事故赔偿项目包括医疗费，护理费，营养费，伙食补助费，误工费，交通费等，如构成残级，还需要赔偿残疾赔偿金，精神损害抚慰金等，具体情况最好当面咨询。

工资不到5000不用扣税。依据我国相关法律规定，个人月工资不到5000千的个人所得税为0%，超过部分按照相应的税率缴税。 居民的个人取得综合所得，按照年计算个人所得税。法律依据：《个人所得税法》第十一条 居民个人取得综合所得，按年计算个人所得税；有扣缴义务人的，由扣缴义务人按月或者按次预扣预缴税款；需要办理汇算清缴的，应当在取得所得的次年三月一日至六月三十日内办理汇算清缴。预扣预缴办法由国务院税务主管部门制定。

法律分析：抚养费和抚养费，抚养费是上级为了帮助晚辈生活上的物资而支付的钱。扶养费一般是指夫妇之间的物质和生活上的相互扶助和供养所支付的钱。夫妻有互相帮助的义务。一方不履行抚养义务的情况下，需要抚养的一方有权申请支付抚养费。有负担能力的祖父母、祖父母，对于父母死亡、父母未被抚养的未成年的孙子和孙子的孩子，有抚养的义务。法律依据：《中华人民共和国民法典》 第一千零五十八条 夫妻双方平等享有对未成年子女抚养、教育和保护的权利，共同承担对未成年子女抚养、教育和保护的义务。 第一千零七十四条 有负担能力的祖父母、外祖父母，对于父母已经死亡或者父母无力抚养的未成年孙子女、外孙子女，有抚养的义务。有负担能力的孙子女、外孙子女，对于子女已经死亡或者子女无力赡养的祖父母、外祖父母，有赡养的义务。

你好，可以协商解决

1、各地退休人员丧葬费， 抚恤金标准 不一样，但一般来说丧葬费是定额给付。 2、抚恤金依据当事人去世当月养老金标准结合当地规定的抚恤金，计发月数综合计算。 3、企业在职职工的退休人员，因病或因非工死亡的待遇，丧葬补助费和直系亲属的一次性救济费，一次性发给。 4、供养直系亲属救济费，每人每月按当地生活困难补助标准以及物价补贴之和发给。 5、供养直系亲属孤身一人的，每月领取的生活救济费用按当地城镇企业职工生活困难补助标准的200%发给。

人民法院作出判决后，需履行义务的一方有履行能力而拒不履行生效法律文书确定义务的，对方当事人可以根据法院判决书向法院申请对需履行义务的一方进行强制执行，如果需履行义务的一方有履行能力而拒不履行生效法律文书确定义务情节严重的，可能构成拒不履行生效判决、裁定罪。法律依据：《中华人民共和国刑法》 第三百一十三条 对人民法院的判决、裁定有能力执行而拒不执行，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。 《中华人民共和国民事诉讼法》 第二百三十六条 发生法律效力的民事判决、裁定，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行，也可以由审判员移送执行员执行。调解书和其他应当由人民法院执行的法律文书，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行。

法律分析：不管是私企还是国企，其实都是不能随便辞退员工的。有以下两种办法：1、单位辞退员工，那么根据不同的原因需要支付员工经济补偿或者赔偿金，如果员工过错是没有的情况下。2、单位克扣员工工资，那么员工可以拨打12333向当地劳动部门进行投诉，也可以申请劳动仲裁进行维权。法律依据：《工资支付暂行规定》 第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。 第八条 对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者，用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。 《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

你好！你是合同还是经济纠纷

您好，如果有赠予协议，离婚妻子是可以分割的

一、交通事故致多处伤残如何索赔 1、交通事故致多处伤残的，当事人可以自行协商处理赔偿事宜，也可以请求公安机关交通管理部门调解，或者申请人民调解委员会调解，也可以直接向人民法院提起民事诉讼。 2、法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。 二、交通事故处理工作步骤是什么 1、受理报案。公安交通管理部门接到当事人或其他人的报案之后，按照管辖范围予以立案； 2、现场处理。公安交通管理部门受理案件后，立即派员赶赴现场，抢救伤者和财产，勘查现场，收集证据； 3、责任认定。在查清交通事故事实的基础上，公安交通管理部门根据事故当事人的违章行为与交通事故的因果关系、作用大小等，对当事人的交通事故责任作出认定； 4、裁决处罚。公安交通管理部门应依据有关规定，对肇事责任人予以警告、罚款、吊扣、吊销驾驶证或拘留的处罚； 5、损害赔偿调解。对交通事故造成的人员伤、亡及经济损失的赔偿，按照有关规定和赔偿标准，根据事故责任划分相应的赔偿比例，由公安交通管理部门召集双方当事人进行调解。双方同意达成协议，由事故调解人员制作并发给损害赔偿调解书； 6、向法院起诉。如双方当事人在法定期限内调解无效，公安交通管理部门终止调解，并发给调解终结书，由当事双方向法院提起民事诉讼。

你好，如果行为人索要的财物过分高于其权益内容，在差额绝对值和比例上都明显过当时，只要行为人的行为具有一定的威胁性质，不要求行为本身的非正当性，都能成立敲诈勒索罪

你好，转制是怎么回事