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在劳动关系案件中，相对于单位而言，劳动者往往处于弱势，被动地位。公司不与劳动者签订劳动合同，也不给其缴纳社会保险，一旦产生矛盾，如何证明双方存在劳动关系，对劳动者来说是一个非常困难的问题
2021-08-04 10:52:38
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你好，在民事诉讼中我们一向是谁主张，谁举证。但是因为劳动关系的特殊性用人单位具有优势，而我们劳动者处于弱势地位。所以劳动法就规定，如果发生了劳动纠纷，应该由用人单位承担举证责任，不再适用谁主张谁举证的原则
2021-08-04 11:13:13
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