公司跟我解除劳动关系无赔偿
更新时间:2010-07-10 16:31:46人浏览
问题描述:
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
服务地区-浙江宁波
不管企业以什么原因,只要合同到期企业是有权不续签劳动合同的,但是企业应当按照你的工作年限给予经济补偿,一般是工作一年补偿一个月。由于你工作七年,新的《劳动合同法》于2008年1月1日实施,所以赔偿金应该分段计算。一般来说相当于你7个月的工资。
以上意见仅供参考。
2010-07-07 17:19:20
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
员工主动解除劳动关系有赔偿吗
大家都是需要进入社会参加工作的,大家一定会有从一家公司离职的时候。辞去一份工作有公司辞退也有员工主动提出离职。大家都知道公司单方面辞退的情况是有经济补偿的,那么
解除劳动关系
人浏览
解除劳动合同是指劳动关系依法提前终止的行为。解除劳动合同是一种严肃的法律行为,必须依法作出决定而不能任由企业自主裁量。《劳动法》第二十四条、第二十五条、第二十六
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司与员工解除劳动关系怎么赔偿
在我们的社会生活当中,每个人都面临着许多的压力,比如工作的压力,学习生活的压力。如果处理不好这些关系就有可能会面临着失业的风险,接下来就和法律快车小编一起学习一
解除劳动关系
人浏览
解除劳动关系赔偿
问:用人单位一年多没有与我们签订劳动合同了.我们现在向劳动局仲裁.要求其支付双倍工资.并且签订长期的劳动合同的关系.,用人单位可能不会与我们签订长期的劳动合同关
解除劳动关系
人浏览
协商不成到公司所在地人力资源和社会保障局申请仲裁。相关法规:中华人民共和国劳动合同法第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好!用人单位解除劳动合同应赔偿的标准如下:1、若用人单位未提前三十日以书面形式通知劳动者本人解除合同应额外支付劳动者一个月工资;2、经济补偿按劳动者在本单位工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司开除员工不一定有赔偿,具体要看什么原因解除劳动合同,如果是你有以下的情形的,公司是不需要对你补偿或者赔偿的:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
【违法 解除 终止 双倍经济补偿金 赔偿金】《劳动合同法》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你应当要求纠正因个人原因不续约的事实!
这样,你可以主张二个半月的工资补偿!
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
根据劳动合同法第四十四条的规定:有下列情形之一的,劳动合同终止:
(一)劳动合同期满的;
(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
问题比较专业,非三言两语所能说清楚,建议与律师面洽。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
工资税计算:先确定月工资,减去5000元起征点,再乘以对应税率,最后减去速算扣除数。不同工资水平对应不同税率,税率逐级递增。务必按税法规定计算税款,避免多缴或少
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以提取公积金。根据公积金管理规定,购房后可以在一定条件下提取公积金。具体条件和额度需根据当地公积金政策确定。若出现无法提取或提取额度远低于预期,可能表明存在政
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:职业病鉴定人对职业病鉴定结果不认同,当事人对职业病诊断有异议的,在接到职业病诊断证明书之日起30日内,可以向做出诊断的医疗卫生机构所在地设区的市级卫生
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工可以找公司的领导协商解决,本人社保的补缴,让公司补缴一年多的社保。协商不成,员工尽快收集在该公司工作的证据和公司没有缴纳社保的在家,可以到当地劳动监察部门投
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
上班五天有工资。只要是工作了,不管是工作几天,都会有工资的。一般在劳动者与用人单位办理工作交接之后,用人单位支付相应的工资,如果用人单位不支付的,劳动者可以向劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
看具体当地政府部门有无禁烟区域的要求。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职工资是立马结算。根据相关规定,如果劳动者辞职后,单位必须立即一次性的付清劳动者的全部工资,如果单位拒绝支付工资,要去申请劳动仲裁,申请仲裁可以去人力资源和社
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以去起诉这位劳动者,要求返还。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询