3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东广州
原劳动部《关于贯彻执行若干问题的意见》(劳部发〔1995〕309号)第53条的规定，劳动法中的“工资”是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定，以货币形式支付给本单位劳动者的劳动报酬，一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资等。
2010-05-26 22:57:52
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