工地的最低工资标准,私人单位的月工资也不能低于最低工资标准吗?

更新时间:2010-07-29 17:58:27人浏览
问题描述:
我是一名幼师,和幼儿园签了合同,试用期为两个月,工资900,试用期以后工资为1000,现在已经是第三个月了,幼儿园合同规定每月周一到周六上班,周天休息,每个月要从底薪当中扣除周天的钱,拿到手的工资只有700多,请问幼儿园里的这种做法符合法律规定吗?我想要解除合同,是否还要赔偿合同里规定的违约金1万元? 请说的详细一点,非常感谢!!!
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李同红律师
服务地区-北京北京
当然是
2010-07-29 17:58:27
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