不签合同但已经提出辞职了可以申请仲裁吗

更新时间:2013-09-13 08:46:20人浏览
问题描述:
合同但已经提出辞职了可以申请仲裁
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张勇律师
服务地区-广东深圳
在试用期内,你提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,你提前30天以书面形式就行了。 公司应在员工离职后三个工作日内结清工资,你可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资,提前离职或自动离职,公司也无权扣钱。
2013-08-29 08:31:25
杨佩金律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-135-1064-1711
可以申请,但你申请的内容是什么呢?
2013-08-28 22:46:18
曾莉律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-158-1181-9982
离职一年内可以申请仲裁。
2013-08-28 20:31:22
徐飞律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-138-1322-2996
离职一年内可以申请仲裁。
2013-08-29 15:30:15
邢伟华律师
服务地区-上海上海
在试用期内,你提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,你提前30天以书面形式就行了。 公司应在员工离职后三个工作日内结清工资,你可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资,提前离职或自动离职,公司也无权扣钱。
2013-09-13 08:46:20
石国胜律师
服务地区-广东深圳
可以申请劳动仲裁
2013-08-29 09:37:31
谭玲春律师
服务地区-广东深圳
可以要求支付因未签订劳动合同的双倍工资的补足工资。
2013-08-28 22:14:33
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人咨询过 去咨询
你好,需要结合具体情况判断
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