辞退员工补偿金一次性结清对吗

更新时间:2013-07-17 08:15:01人浏览
问题描述:
我是2010年12月份开始在这家公司工作的,公司提出辞退,我7月31号最后一天在这个公司,除了这个月工资外,公司应当赔偿我3个月工资对吗?我要求离职那天一次性结清所有的工资以及赔偿金对吗?公司还说赔偿的费用分月发放,这个违法吗?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
黄权律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-133-2798-2589
你好,是一次性结清还是分月发放你和公司之间可以协商。
2013-07-17 08:15:01
刘建平律师
服务地区-江苏苏州
可以到劳动部门投诉
2013-07-16 23:07:29
刘红律师
服务地区-江苏苏州
赔偿费用应该一次性支付,可以要求公司一次性支付。
2013-07-16 10:19:49
沈培亮律师
服务地区-江苏苏州
是一次性结清还是分月发放你和公司之间可以协商。
2013-07-16 10:16:04
唐军芳律师
服务地区-江苏苏州
你好,是一次性结清还是分月发放你和公司之间可以协商。
2013-07-16 10:09:22
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