未签劳动合同，无故辞退员工可以申请劳动补偿吗
更新时间：2013-05-30 22:08:58人浏览
问题描述：
我是春节后老板聘请的工程技术人员目前做了三个多月，也未签劳动合同，现无故将我辞退，因我的工资8000，请问我能得到补偿吗?该怎样要求的理由和依据是哪些?谢谢
11位律师解答
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