员工个人不愿申请工伤认定,
更新时间：2013-03-29 17:36:14人浏览
问题描述：
员工发生工伤，但目前不是特别严重，员工个人不愿申请工伤认定,以后要是出现风险应该有谁承担
11位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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郭进律师团队律师
盟
服务地区-广东东莞·电话-132-0272-2831
申请工伤认定是企业责任，企业应当在工人受伤之日起一个月内申请工伤认定。否则过期的产生的费用由企业承担。
2013-03-28 17:11:39
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乔方律师
盟
服务地区-湖北襄阳·电话-135-9749-8981
申请工伤认定是企业责任，企业应当在工人受伤之日起一个月内申请工伤认定。否则过期的产生的费用由企业承担。
2013-03-28 19:36:36
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徐飞律师
盟
服务地区-江苏盐城·电话-138-1322-2996
申请工伤认定是企业责任，企业应当在工人受伤之日起一个月内申请工伤认定。否则过期的产生的费用由企业承担。
2013-03-28 20:33:48
服务地区-广东东莞
你好！根据本律师多年办理相关案件的经验和法律法规的规定，现对于你的问题回复如下：一、建议由公司主动申请工伤认定，否则有可能要承担不得后果。
2013-03-29 17:11:21
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申请工伤认定是企业责任，企业应当在工人受伤之日起一个月内申请工伤认定。否则过期的产生的费用由企业承担。
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可以的。
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