用人单位不接收档案
更新时间：2013-03-01 12:32:34人浏览
问题描述：
我是用人单位，最近有一批学生要单位在（就业）三方协议上盖章，里面有档案转寄地址等信息，如果只是在那写上不接收，盖章后单位会有什么风险么？
10位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
用人单位不为劳动者转移档案怎么办
用人单位不为劳动者转移档案怎么办实践中，有的单位为了限制劳动者跳槽，拒不为劳动者出具解除或终止劳动合同的证明、不为劳动者转移档案、不为劳动者转移社会保险关系等等
档案管理
人浏览
职工档案的重要性根据《企业职工档案管理工作规定》，企业职工档案是企业劳动、组织、人事等部门在招用、调配、培训、考核、选拔和任用等工作中形成的有关职业个人经历、政
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
单位不为劳动者转移档案怎么办
单位不为劳动者转移档案怎么办实践中，有的单位为了限制劳动者跳槽，拒不为劳动者出具解除或终止劳动合同的证明、不为劳动者转移档案、不为劳动者转移社会保险关系等等，给
档案管理
人浏览
单位解除劳动合同赔偿标准
单位是不能毫无理由的解除与劳动者的劳动合同的，否则就会要求给经济赔偿金，劳动合同是是劳动者与用人单位之间确立劳动关系，若用人单位在合同时间内解除劳动合同，就要赔
劳动法
人浏览
目前，毕业生中有一种比较普遍的现象对档案不了解，也不关心;甚至有的毕业几年了，可档案还在学校放着;还有的将档案放在家里，更甚者早已不知将档案丢在何处，似乎“档案
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
单位不为劳动者转移档案怎么办？
实践中，有的单位为了限制劳动者跳槽，拒不为劳动者出具解除或终止劳动合同的证明、不为劳动者转移档案、不为劳动者转移社会保险关系等等，给劳动者带来不少损害。对于单位
劳动合同知识
人浏览
一、档案是办理社保，就业，工龄认定，转正定级，职称评定，干部身份保留，考试（考研考研究生，考各种证书），出国留学，各种证明甚至是办理退休等各项手续。二、补办档案
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
一、在法定劳动年龄内，有劳动能力并有就业愿望的本街道常住居民户口的失业人员进行失业登记，失业登记视为求职登记，办理《失业证》。二、办理失业证须带如下证件：1、身
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
请咨询人才市场
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，视具体情况。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
退学费违约金由双方协商确定，但是约定的违约金数额不能低于造成的损失，也不能过分高于造成的损失。1、约定的违约金低于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
要看是否够抵押款
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
赔偿违约金符合下列条件的合同是有效的：合同双方具有相应的民事行为能力；合同双方意思表示真实；合同的内容符合法律规定和行政法规的强制性规定；法定其他有效条件等。当
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
担保合同早于主合同的情况，其法律效力取决于多个因素。依据《民法典》相关规定，若主合同有效，且担保合同满足民事法律行为有效的条件，如主体适格、意思表示真实、不违法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
合同纠纷
人浏览
您好，有签合同吗？在哪个城市？
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
要看你事情的具体情况而定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
租赁合同双方有无关于违约金的约定，有约定一般从约定
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，可就物业费事宜进行咨询。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
