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私人老板拖欠工资不给怎么办
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发生工伤后，应当及时就医。并可以要求用人单位在职工事发之日或诊断为职业病之日起30日向劳保部门申请，用人单位未申请的，职工或其直系亲属、工会组织在事发之日或诊断
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你好，如果没有签订劳动合同，并且工作了一年，如果没有签订劳动合同的原因在用人单位一方，可以要求对方赔偿
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针对您弟弟的情况，常见的处理方式包括申请工伤认定和寻求医疗救助。首先，应尽快向单位报告事故并收集相关证据，如医疗证明和事故报告等。然后，根据《中华人民共和国工伤
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劳动合同续签一般可在期满后一个月内进行，处理方式包括双方协商一致后续签或按照单位规定流程操作。选择哪种方式取决于双方意愿和单位规定。为确保权益，建议与单位充分沟
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得根据伤残级别及对方的护理期误工期长短来计算，现在这些数据尚未具备无法给你进行计算
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工伤认定后，通常在6个月之后做劳动能力等级鉴定
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