公司没有按合同发工资怎么办

更新时间:2012-12-16 00:27:36人浏览
问题描述:
合同签的是试用期3000元/月,但是老板按每个月2500元发我工资,老板说当时合同他没有仔细看,说就按2500发。我改怎么办?
10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张向锋律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-159-2193-9500
可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
2012-12-14 21:18:42
张辉律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-186-2177-3253
请律师代理申请劳动仲裁
2012-12-16 00:27:36
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
仲裁要求补足。
2012-12-14 21:46:03
刘骏律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-150-2136-6788
申请劳动仲裁
2012-12-14 20:45:53
周雪峰律师
服务地区-上海上海
请自行协商处理,如果不行只能仲裁了。
2012-12-15 14:19:07
李海龙律师
服务地区-上海上海
劳动仲裁。
2012-12-15 09:57:48
“柏万青老娘舅工作室”华晨兴律师
服务地区-上海上海
申请劳动仲裁
2012-12-15 02:49:56
朱兆平律师
服务地区-上海上海
可以申请劳动仲裁,要求用人单位补发劳动报酬
2012-12-14 21:12:29
赵鸿杨律师
服务地区-上海上海
劳动仲裁
2012-12-14 20:57:04
包更生律师
服务地区-上海上海
劳动合同对劳动报酬的约定已经明确,应当按照合同约定履行。你可以与用人单位协商,用人单位不同意的,你可以申请劳动仲裁,要求用人单位补发劳动报酬。
2012-12-14 20:43:55
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劳动合同对劳动报酬的约定已经明确,应当按照合同约定履行。你可以与用人单位协商,用人单位不同意的,你可以申请劳动仲裁,要求用人单位补发劳动报酬。
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你好,需要结合具体情况判断
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