加班工资怎么算?

更新时间:2012-11-29 15:02:09人浏览
问题描述:
从事物业工作,每个月都要有很多加班工时,公司每月就按基本工资的比例来支付我们加班工资,我们的工时每月都能达到240--300小时,现在我不知道加班工资是不是按南京市最底标准工资比例来计算?
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
吴广亚律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-137-7001-4005
应按照实际工资来计算加班工资。
2012-11-28 12:19:56
徐飞律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-138-1322-2996
应按照实际工资来计算加班工资。
2012-11-28 13:06:35
黄权律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-133-2798-2589
应按照实际工资来计算加班工资。
2012-11-28 18:34:49
陈福来律师
服务地区-江苏南京
按照实际工资来计算加班工资。
2012-11-29 15:02:09
颜立权律师
服务地区-江苏南京
按照实际工资来计算加班工资。可申请劳动仲裁,索要加班工资
2012-11-29 13:44:30
田洪涛律师
服务地区-北京北京
应按照实际工资来计算加班工资。
2012-11-28 13:54:22
刘恺晖律师
服务地区-江苏南京
按照实际工资计算。但是你主张一个月这么多加班时间,除非有很强的证据,否则很难得到支持。
2012-11-28 13:38:30
唐军芳律师
服务地区-江苏苏州
按照实际工资计算。
2012-11-28 09:09:46
曾金峰律师
服务地区-江苏南京
应按照实际工资来计算加班工资。
2012-11-28 08:39:26
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