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不服劳动能力鉴定结论怎么办
劳动能力鉴定是给予受伤害职工保险待遇的基础和前提条件，也是工伤保险管理工作的重要内容。不服劳动能力鉴定结论怎么办?是申请重新鉴定还是提起诉讼?下文小编为大家整理
劳动能力鉴定
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对伤残鉴定结果不服该怎么办，一、当事人自行委托伤残评定的，对伤残评定结论不服分为以下两种情形1.申请伤残评定的受害人自己不认可伤残评定结果的。首先，可以对伤残评
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劳动能力鉴定结论的作出时限是多长
break-word">劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请书之日起六十日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长三十日。劳动
劳动能力鉴定
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作出劳动能力鉴定结论的期限
根据《工伤保险条例》第25条第2款的规定，设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日60内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期
劳动能力鉴定
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按规定，工伤职工或者其用人单位对初次鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定。超过15日没有申请再次
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申请工伤认定，在工伤认定后，再申请劳动能力鉴定。具体规定如下：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被
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1、建议劳动者催促单位自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，如果单位未按规定提出工伤认定申请的，劳动者自己也可以在事故伤害发
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可以积极争取
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那就是应该不构成等级
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2个月，你可以找律师给你全权代为处理此事的。
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劳动局依法送达
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用人单位无故不缴纳社会保险费的，劳动者可以向劳动部门投诉，由劳动行政部门责令其限期缴纳；劳动者也可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履
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辞职和自离有明显区别。辞职是劳动者主动与用人单位协商解除劳动合同的行为，通常涉及双方协商和约定；而自离则是劳动者擅自离职，未与用人单位协商便强行解除劳动关系。自
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上班路上骑车摔伤一般不算工伤。职工骑车因个人原因摔伤的，不满足因工作原因或履行工作职责所受的伤害的这一条件，若在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故，应当认
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从法律角度看，班主任的行为可能涉及对学生的不当要求。感冒未愈应适当休息，强行要求到校可能不利于健康。若症状持续或加重，建议咨询医生并告知学校。分析：学生因健康问
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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需结合鉴定等级等确定
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您好，向医疗保险部门查询
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叫美团拿出扣工资的规章制度依据
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肺结核不是职业病。但你也可以不辞职
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