法定假日发两倍工资，因为我们是周四十工作制，以后还要补上这些小时，等于包括工资在内拿两倍工资
更新时间：2012-11-16 11:03:00人浏览
问题描述：
法定假日发两倍工资，出勤不计时，因为我们是周四十工作制，以后还要补上这些小时，等于包括工资在内拿两倍工资，请问合理吗？谢谢。
5位律师解答
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