流产请假被辞退 怎么索要补偿

更新时间:2024-05-23 21:24:18人浏览
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流产请假被辞退 怎么索要补偿
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
合肥中盾律所律师 咨询我
服务地区-安徽合肥·电话-199-5658-0315
劳动者在休流产假期间被违法裁员的,用人单位应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
2024-05-22 10:33:19
姜万东律师 咨询我
服务地区-安徽合肥·电话-181-5602-2198
建议收集证据 要求赔偿 违法解除
2024-05-22 15:29:52
方昆律师 咨询我
服务地区-安徽合肥·电话-156-0968-6031
正常按照劳动合同法要求劳动赔偿金
2024-05-23 21:24:18
管生辉律师 咨询我
服务地区-安徽合肥·电话-151-0560-7816
你好,是否有相关的证据呢 ?
2024-05-22 11:29:44
平台特邀律师 咨询我
已帮助65009人 · 响应时间 平均4分钟内
流产请假被辞退,可选择的处理方式包括向劳动纠察大队举报、申请劳动仲裁。选择时应考虑自身情况,如急需解决可选择向劳动纠察大队举报,需更专业处理可选择劳动仲裁。
2024-05-22 09:54:26
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助50782人 · 响应时间 平均5分钟内
流产请假被辞退,可索要违法解除劳动合同的赔偿金。根据《劳动合同法》规定,女职工在孕期、产期、哺乳期,用人单位不得解除劳动合同,违法解除需支付经济补偿金的两倍作为赔偿。如不及时处理,可能影响劳动者权益保障。
2024-05-22 09:54:18
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助95205人 · 响应时间 平均4分钟内
流产请假被辞退,可举报或仲裁。举报可快速得到监管部门介入,仲裁则提供更专业的法律裁决。具体操作包括收集证据、提交申请书、参与庭审等。根据《劳动合同法》规定,可要求支付两倍经济补偿。
2024-05-22 09:54:13
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