公司要求员工每天早到 分钟，又不给记加班，然后不能提前 分钟到公司的还要扣奖金这样做合法吗？
更新时间：2024-05-16 15:18:57人浏览
问题描述：
公司要求员工每天早到 15 分钟或者晚走 15 分钟，又不给记加班，然后不能提前 15 分钟到公司的还要扣奖金这样做合法吗？没个月也不多，
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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冯银丰律师
盟
服务地区-广东东莞·电话-180-0269-0151
你好，具体情况是怎么样的，可以了解下，在介入，如果我的回答对你有帮助，麻烦给个好评和采纳，谢谢
2024-05-16 15:18:57
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