请问公司强迫离职还拿工资威胁我签离职表
更新时间：2024-03-01 17:21:10人浏览
问题描述：
请问公司强迫离职还拿工资威胁我签离职表
20位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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陈美娟律师
盟
服务地区-广东广州·电话-137-1077-1080
你好，建议不要签离职表。公司强迫离职并以工资威胁涉及违法辞退问题，建议收集相关证据，通过法律途径维权。法律依据：《劳动合同法》第四十八条，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
2024-02-28 17:46:11
咨询我
恒睿团队律师
盟
服务地区-广东广州·电话-181-2210-0248
您有权拒绝公司的非法要求。公司不能单方面强迫您离职，也不能以威胁不给工资为由让您签署离职表。
2024-02-28 16:05:31
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