公司不给买社保 节假日没有双倍工资 过年也不带薪休假

更新时间:2024-02-22 16:56:16人浏览
问题描述:
公司不给买社保 节假日没有双倍工资 过年也不带薪休假
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘江律师 咨询我
服务地区-重庆重庆·电话-184-0230-3232
公司不为员工购买社保、节假日没有双倍工资、过年也不带薪休假的行为违反了《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国社会保险法》的相关规定,你可投诉到劳动局监察大队。
2024-02-22 16:56:16
史荣祖律师 咨询我
服务地区-重庆重庆·电话-135-0831-3190
不缴纳社保向社保机构举报投诉,少发工资待遇可以向劳动监察大队投诉,
2024-02-22 09:45:43
周海峰律师 咨询我
服务地区-重庆重庆·电话-130-0837-5843
您好!社保问题可以向劳动监察大队进行投诉,其他可以通过仲裁处理。
2024-02-22 09:34:42
徐婕律师 咨询我
服务地区-重庆重庆·电话-153-2040-1482
你好,可以申请劳动仲裁要求支付
2024-02-22 09:31:55
平台特邀律师 咨询我
已帮助116727人 · 响应时间 平均1分钟内
可以申请劳动仲裁,未签劳动合同,可以向公司主张未签劳动合同的二倍工资,未支付节假日三倍工资,也可以要求其支付
2024-02-22 07:09:19
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助109378人 · 响应时间 平均3分钟内
如果是因为社保引起其他问题,则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职,这个时候可以主张经济补偿的,这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。
2024-02-22 07:09:16
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助198377人 · 响应时间 平均1分钟内
你好,公司有安排补休吗
2024-02-22 07:08:55
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你好,可以解决,可以解决
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你好,未签合同这个赔偿金额比较大,可以详聊
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可以去申请劳动仲裁维权处理的。
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