单位要和我解约,没有提前30小时通知我,单位又说你不原意解约就续约,这种情况我通申请劳动仲裁吗

更新时间:2023-07-03 09:28:38人浏览
问题描述:
单位要和我解约,没有提前30小时通知我,也没有书面通知,只是提前7天口头通知我,那我就说那补我一个月的工资,但是单位不原意只肯半个月,那我只能说那我们去劳动局调节,单位又说你不原意解约就续约,但是要降职,这种情况我通申请劳动仲裁吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘建武律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-189-1055-2246
先和对方协商沟通,不成可考虑起诉或投诉
2023-07-03 05:43:35
吴健弘律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-135-8883-9313
发生劳动纠纷的,可以去申请劳动仲裁。
2023-07-03 04:31:02
孔德律师团队律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-400-6062-325
是可以申请劳动仲裁的
2023-07-03 09:28:38
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