我51岁,在公司干了10年,期间从未购买社保,公司以年纪大了为由辞退我,请问可以向公司申请经济补偿吗

更新时间:2022-06-01 17:21:01人浏览
问题描述:
我51岁,在公司干了10年,期间从未购买社保,公司以年纪大了为由辞退我,请问可以向公司申请经济补偿
14位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
毛金鹏律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-132-5029-6686
您好,可以先到当地劳动保障局咨询政策,到劳动保障监察支队或大队咨询也行,如果企业很过分,可以像劳动保障监察部门投诉。
2022-06-01 16:38:30
姚厅律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-152-1731-8434
如果是男性,可以要求赔偿。如果是女性,到了退休年龄就没有了。
2022-06-01 12:47:52
李放律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-159-2082-2413
你好,你这个情况可以通过劳动仲裁诉讼维权处理
2022-05-31 22:02:13
揭志文律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-138-0294-5703
你好,可以的,并且需要补缴社保r
2022-06-01 10:50:26
刘斌律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-400-8705-708
你好,这个是可以要求补偿金的
2022-06-01 08:03:37
邓庆奋律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-180-9825-5581
你好 可以委托我们代理
2022-05-31 21:23:59
杨永律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-133-8008-2746
你好,可以主张经济赔偿的
2022-05-31 21:37:30
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助65534人 · 响应时间 平均3分钟内
员工被无故辞退的,可以先与公司协商赔偿,如协商不成,就去劳动局申请劳动仲裁投诉。
2022-05-31 21:03:01
江锐坚律师
服务地区-广东广州
没有购买社保可以投诉至社保局,要求补买,只不过您也需承担个人部分。 如果劳动合同未到期(或者是无固定期限劳动合同),则公司涉嫌违法解除劳动合同,可以要求双倍赔偿。
2022-06-01 17:21:01
唐海燕律师
服务地区-广东广州
你好,这个情况是可以主张的
2022-06-01 10:20:33
陈东洋律师
服务地区-广东广州
具体是怎样的劳动纠纷情况?
2022-06-01 10:06:31
法律快车律师团队律师
服务地区-广东广州
之前未交社保现在不能补交,可以要求补偿
2022-06-01 08:49:50
段兰律师
服务地区-广东佛山
您好!因用人单位欠缴、拒缴社会保险费或者因缴费年限、缴费基数等发生的争议,应由社保管理部门解决处理。由于您问题描述过于简单,以上是针对您问题的简要回复,如要深入沟通,欢迎电话咨询。
2022-05-31 23:40:46
杨益律师
服务地区-广东广州
辞退员工,用人单位应当向劳动者支付经济补偿
2022-05-31 21:31:36
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如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
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你好,经济补偿按劳动者在本单位的工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的,按1年计算;不满6个月的,按半个月工资标准支付。
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你好 这个的话到了退休年龄一般是要退休的了
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您好,您母亲这种情况可以申请劳动仲裁要求补偿
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可以通过劳动仲裁申请赔偿的,欢迎来电沟通。
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