我在一家水果店工作,没有签劳动合同,节假日没有补贴,一天工作十小时

更新时间:2022-05-20 10:21:23人浏览
问题描述:
你好,我在一家水果店工作,没有签劳动合同,节假日没有补贴,一天工作十小时,每个月休息两天,请问他合法吗
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
姚厅律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-152-1731-8434
违法,可以要求支付未签订劳动合同的二倍工资差额。据此离职的,还可以要求支付经济补偿金。
2022-05-19 09:11:56
陈美娟律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-137-1077-1080
你好,没有签订劳动合同,可以主张工资的二倍差额。
2022-05-19 10:00:01
林智敏律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-135-7094-6906
是不可以的 可以去劳动局投诉或者申请劳动仲裁
2022-05-17 20:15:42
陈世炫律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-135-7055-8279
你好,公司的做法是不合理的了
2022-05-17 19:47:22
揭志文律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-138-0294-5703
你好,做了多久,可以仲裁
2022-05-17 19:33:33
卢剑辉律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-156-2619-5649
可以整理证据委托维权处理
2022-05-20 10:21:23
杨永律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-133-8008-2746
你好,请问工作了多久呢
2022-05-17 22:20:39
马俊哲律师
服务地区-广东广州
你好,你这属于打零工了,可以随时不干都没事,你说他合法不
2022-05-18 15:07:54
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