我8月在公司辞职,然后申请取消辞职,公司让我写保证书,急辞走也不给工资,合法吗

更新时间:2022-01-08 22:12:54人浏览
问题描述:
我8月在公司辞职,然后申请取消辞职,公司让我写保证书,内容是半年辞职算自离没有工资,我现在因为有急事办了急辞(扣七天正班工资),急辞走也不给工资,合法吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
谢正木律师 咨询我
服务地区-安徽合肥·电话-180-5605-5236
如果单位存在违法用工,员工有权随时辞职,不影响劳动法规定的任何权利,包括工资、经济补偿金等等。
2022-01-07 11:13:24
李玉晴律师 咨询我
服务地区-安徽合肥·电话-181-0051-0163
您好,你们之间有签订劳动合同吗?
2022-01-08 16:43:58
岳德飞律师
服务地区-安徽合肥
你好,不合法,用人单位不得克扣劳动者工资。
2022-01-08 22:12:54
戴雪静律师
服务地区-天津天津
您好,像您这种情况不合法。
2022-01-07 08:45:28
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