我现在劳动合同到期，职业病体检，不再续签合同，除了解除劳动合同的赔偿之外，我还能要求其他赔偿吗
更新时间：2021-12-15 11:24:38人浏览
问题描述：
7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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顾倩团队律师
盟
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好，原则上经鉴定认定您的病为职业病30日内申请工伤认定，根据认定结果可向用人单位主张相应赔偿，如有争议可以委托律师提起劳动仲裁。
2021-12-15 10:32:11
服务地区-北京北京
您好，劳动者在单位患职业病的，用人单位不得解除合同，用人违法单位解除劳动合同的，应当支付双倍的经济补偿金。除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，用人单位因劳动合同期满而终止劳动合同的，应当支付经济补偿金。
2021-12-15 11:08:55
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