上班一年多没有签订劳务合同,公司调岗降薪(底薪增加了,然后准备辞职,有什么补偿没有?

更新时间:2021-10-14 17:13:01人浏览
问题描述:
上班一年多没有签订劳务合同公司调岗降薪(底薪增加了,提成少了,整体工资降低)然后准备辞职,有什么补偿没有?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李可人律师 咨询我
服务地区-湖南长沙·电话-186-9225-4266
你好,没有签订劳动合同是可以要求补发最高11个月的双倍工资
2021-10-14 10:56:04
陈平凡律师 咨询我
服务地区-湖南长沙·电话-186-8466-1485
您好这边要看您具体情况进行分析的
2021-10-14 10:45:51
戴亚军律师 咨询我
服务地区-湖南长沙·电话-186-7070-3738
你好,可以主张双倍工资,赔偿金
2021-10-14 10:55:49
李荣律师
服务地区-湖南长沙
你好,有的 没签劳动合同可以主张公司补偿。
2021-10-14 17:13:01
湖南二十一世纪律所律师
服务地区-湖南长沙
您好 可通过仲裁维护自己的合法权益
2021-10-14 10:45:55
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