结果过去是劳务派遣的模式 还是自愿加班 现在合同写的七天就有工资 不给我们发工资 这样的情况应该怎么办律师

更新时间:2021-10-12 00:26:01人浏览
问题描述:
是这样的情况 我和朋友在boss上看到电子厂的招聘信息就去应聘了 结果过去是劳务派遣的模式 说的报销车费 干满七天就给工资 还是自愿加班 然后我和朋友俩个人就去成都纬创电子厂了 结果干着发现和说的不一致 正好家里老人生病 不得不回去 我就和劳务公司的人打招呼 和厂区组长也说了 他们厂里离职有规定 只能周二周四离职 我周四去离职 组长不接电话没有离成 然后让我下周二在离职 我本想周二过来离职 但是下周中秋节又放假 一直拖着我也不能回去 我就办理退宿手续 把物品归还厂区离职了 现在合同写的七天就有工资 我们干了九天 不给我们发工资 这样的情况应该怎么办律师
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
华战勇律师
服务地区-陕西西安
你怎么没有提是否签订了劳务合同,按合同约定办。
2021-10-12 00:26:01
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