劳动派遣被迫离职通知书寄给工作单位还是派遣公司
更新时间：2023-12-22 09:52:54人浏览
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劳动派遣被迫离职通知书寄给工作单位还是派遣公司
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1、劳务派遣向劳务派遣公司辞职，劳务派遣的劳动者是与劳动派遣单位签订的劳动合同，自然是与劳务派遣公司辞职。但是辞职之前，也可以先与用人单位通知一下，让其做好准备。
2、法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条，劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，除应当载明本法第十七条规定的事项外，还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。
劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬;被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。
2023-12-21 16:17:33
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你好，根据劳动合同法，派遣公司跟你之间存在劳动关系，社保应由派遣单位负责为员工办理
2023-12-21 16:17:08
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