公司以没有完成营业收入和利润为由，以绩效考核的形式，克扣工资，是不是违反了劳动法？
更新时间：2021-09-22 09:26:12人浏览
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
2021-09-18 21:37:14
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