让他安排好后续工作和我我们的工资结算,想问一下没有签劳动合同,可以主张赔偿吗?

更新时间:2021-08-31 15:32:03人浏览
问题描述:
我们是在工地做装修工作的,在这个工地做了四个多月,我们提前告知带班的做到月底要回家,让他安排好后续工作和我我们的工资结算,但现在不结给我们工资,说要等到八月底才结给我们,因为我们都是外地人,离这里一千多公里,我们现在的诉求是要老板发清我们的工资,在就是想问一下没有签劳动合同,这算违法吗?可以主张赔偿吗?我们需要准备些什么材料
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
智奇诺律所律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-176-2018-5097
未签劳动合同,依据劳动合同法第82条,你有权要求单位支付双倍工资经济补偿。
2021-08-02 09:32:20
唐裕文律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-138-0887-6387
您好,工地一般是没有签合同的,被拖欠工资可以申请劳动仲裁
2021-08-02 09:03:57
吴冰冰律师团队律师
服务地区-广东广州
您好,这种情况可以申请劳动仲裁
2021-08-31 15:32:03
徐靖律师
服务地区-广东广州
您好,建议你到当地区的劳动部门去进行投诉或者到当地区司法局申请法律援助。
2021-08-02 13:55:15
知荣团队律师
服务地区-广东广州
那这个你要有工作证明这些的。
2021-08-02 10:11:52
唐程义律师
服务地区-广东广州
你好,这个是有双倍赔偿的
2021-08-02 09:30:42
封华清律师
服务地区-广东广州
你好,在哪个工地做了四个多月
2021-08-02 09:04:43
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