辞退 双倍赔偿,公司辞退员工的赔偿是双倍?

更新时间:2021-02-23 13:04:49人浏览
问题描述:
公司辞退员工的赔偿是双倍?
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
郭红杏律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-183-1147-4707
你好,《劳动合同法》第48、87条,用人单位无故辞退劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金。   用人单位无故辞退劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿。   《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
2021-02-22 17:58:30
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
据您所述,如公司违法解除劳动合同的,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资,可申请劳动仲裁,主张自己的权益,可以电询
2021-02-23 13:04:49
徐晓鹏律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-136-8332-8267
您好,要看辞退的理由是否合法,如果不合法,需要承担违法解除的赔偿责任。
2021-02-22 21:07:44
吴中律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-137-1879-1323
您好需要根据辞退事由确定
2021-02-22 17:55:58
王俊颖律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-400-8332-276
您好,详细沟通后为您解答
2021-02-23 10:26:00
宋东生律师
服务地区-北京北京
具体需要看下辞退的理由
2021-02-22 19:23:14
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
是否涉及经济赔偿金,需详细了解公司解除劳动关系的理由是否违法
2021-02-22 18:08:28
胡素卫律师
服务地区-北京北京
您好,如果是正常解除劳动关系的话不是双倍
2021-02-22 17:52:00
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