加班是否违反劳动法,公司还强制加班,是否违反劳动法。

更新时间:2022-12-15 13:54:36人浏览
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已提离职快一个月了,公司还强制加班,是否违反劳动法。
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强制加班一般是违反劳动法的。当劳动者每日工作时间超过八小时时,用人单位因生产经营的需要,可以和劳动者进行协商,但一般每日不得超过一小时,劳动者有权拒绝加班。
2022-12-15 13:54:36
王磊律师
服务地区-北京北京
公司如果强制劳动涉险违法。
2021-01-30 10:27:43
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