协商离职仲裁，哺乳期内，公司以协商名义要求员工离职，不给离职证明。请问可以仲裁吗？
更新时间：2021-04-14 08:54:23人浏览
问题描述：
哺乳期内，工作2年1个月，公司以协商名义要求员工离职，并要求员工自己写离职申请书(已提交),要不然，不给离职证明。请问可以仲裁吗？
7位律师解答
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郭红杏律师
盟
服务地区-北京北京·电话-183-1147-4707
你好，这个你自己提出离职没申请仲裁难度比较大。不给离职证明可以到劳动稽查大大队投诉解决。
2021-04-14 08:54:23
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您好，每个商事仲裁的情况是不一样的。
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