公司给签的非全日制用工合同，可以认定为全日制吗？
更新时间：2021-04-10 14:44:08人浏览
问题描述：
你好，公司给签的非全日制用工合同，但我每天上班时间8-9个小时，可以认定为全日制吗？
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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郭红杏律师
盟
服务地区-北京北京·电话-183-1147-4707
你好，你的问题，如果与公司正常用工一样，每日上班时间都是八小时，不是偶尔情况。一般认定全日制用工的可能性比较大。
2021-04-10 14:44:08
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