公司卖了，职工的权益怎样保证
更新时间：2012-01-09 10:14:47人浏览
问题描述：
我们单位以前是国营企业。99年改制后变成了私营企业，2000年老板又把单位卖给了现在的老板，我们职工随单位又到了现在老板这里，请问：我们是不是有什么补偿？如果有，补偿该由谁付？我们的青春都奉献给了这个单位，现在不想干了，但又觉得不甘心。谢谢解答下！
8位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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都燕果律师
盟
服务地区-四川成都·电话-139-8061-6860
你好，你们可以协商解决，协商不成，你可以申请劳动仲裁要求老板支付经济补偿金和加班工资等。
建议尽快委托律师提供帮助，以维护你最大的合法权益，以减少你的法律风险和经济损失，以免错过最佳时机。如需法律帮助或有疑问，欢迎你来电咨询或当面咨询。
2012-01-04 15:16:24
服务地区-四川成都
1,你没有和现在的单位解除劳动关系时，如果单位未给休年假，你可以要求单位支付给年假工资；如果有证据证明加班，可以要求加班工资；如果单位没有足额或没有为缴纳社保和住房公积金，你可以要求单位为你足额缴纳或补缴。2，如果想和单位解除劳动关系，应以为给缴纳社保或未足额缴纳为由，那样除了上面所说的，你还可以要求劳动补偿金。3，如果单位未和你签订劳动合同，你还可以要求单位再支付给11个月的工资。无论解除还是不解除劳动关系，单位都应当支付
2012-01-04 17:09:52
服务地区-江苏南京
你好，你们可以协商解决，协商不成，你可以申请劳动仲裁要求老板支付经济补偿金和加班工资等。
建议尽快委托律师提供帮助，以维护你最大的合法权益，以减少你的法律风险和经济损失，以免错过最佳时机。如需法律帮助或有疑问，欢迎你来电咨询或当面咨询。
可以办理，通则规定与省高院的会议纪要已经对于该类问题作为更进一步的明确，在结合案件材料及相应法律规定，能够给予专业的庄律师意见及法律风险，省内可致电，省外QQ或邮箱联系处理。
2012-01-04 15:50:03
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你好，你们可以协商解决，协商不成，你可以申请劳动仲裁要求老板支付经济补偿金和加班工资等。
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可以签个协议！
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您好，具体情况是什么样的呢？麻烦再详细阐述下，这边才好给您一个准确的答复。
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您好，麻烦再具体说一下情况，这边可以协助处理。
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