劳务协议没有续签,只签了一年的劳务合同,后续从11年工作至今均没有续签劳务合同,从事者有相关的补偿吗
更新时间:2022-12-28 17:44:07人浏览
问题描述:
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助83665人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动合同到期,因公司原因不续签的,用人单位应当支付经济补偿;若用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的,用人单位不用支付经济补偿。
2022-12-28 17:44:07
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好!劳动合同满期后,不许订劳动合同,就算终止劳动关系。根据《工伤保险条例》第三十七条规定:职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,劳务派遣合同到期后,用人单位也即是与你本人签订劳动合同的单位,而不是被派遣单位(用工单位)应当支付经济补偿金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要提前一个月通知公司不再续签劳动合同吗?合同期满,通俗地说就是劳动合同到期了,没有续签的情况。劳动合同的期限是劳动合同签订时双方当事人均认可的,所以在合同到期
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
依照我国有关法律规定,如果劳动合同到期后没有续签,劳动者仍从事原工作的情况下,用人单位视为同劳动者签订了无固定期限的劳动合同。劳动合同法:第九十七条本法施行前已
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
第八十二条规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职无补偿的,
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,这种情况可以协商,协商不成,可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以协商。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
实习期没有工资违法,只要劳动者提供了劳动都有获得与实际用工相符合的工资的权利,工资可以参照《劳动合同法》中,对试用期的工资的规定,工资不得低于本单位相同岗位最低
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、可以与老板协商,要求其按规定进行赔偿;2、可以向当地的社会保障局进行投诉;3、可以到单位所在地劳动仲裁委员会。申请劳动争议仲裁。法律依据:《中华人民共和国社
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
当然可以的,无论什么方式都属于劳动关系
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
可至社保中心投诉要求补缴
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,根据您的描述,您通过中介进入电子厂从事临时工作,目前已经完成了合同约定的一个月期限。中介提到考勤需要满30天才不会扣工资,但由于工厂不忙而安排了休息,这可
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
如果您是职工并且已经参加了生育保险,那么在进行了人流手术后,通常是可以领取生育津贴的。因为人工流产被视为国家规定的计划生育手术之一,而生育保险包括了与生育有关的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询