我违反公司规定,但是没有造成任何损失!公司要开除我!我做了7年,可以要求补偿吗

更新时间:2011-12-29 16:39:18人浏览
问题描述:
我违反公司规定,但是没有造成任何损失!公司要开除我!我做了7年,可以要求补偿吗
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘骏律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-150-2136-6788
如果公司没有合法理由解除劳动合同的话,你可以主张14个月工资的赔偿,如需要帮助可与我联系
2011-12-09 13:11:59
周运柱律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-158-0186-8680
完全可以的
2011-12-09 13:20:23
肖洁律师
服务地区-广东广州
可以的
2011-12-29 16:39:18
高永峰律师
服务地区-上海上海
你具体违法了公司什么规定?该规定是否经过相关程序审议通过,并公示过?这是你可以考虑的抗辩角度。如果你没有抗辩的理由,那么一旦认定公司行为合法,则对你没有任何补偿可言。
2011-12-09 13:54:39
刘德志律师
服务地区-上海上海
你好。公司的做法欠妥,如果公司不能证明你严重违反公司的规章制度,而且该规章制度是经过员工通过、公告,那么,公司无权开除你。如果解除合同,要支付你补偿金。需要可以电话咨询。
2011-12-09 13:49:34
赵鸿杨律师
服务地区-上海上海
可以的
2011-12-09 13:39:46
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