关于试用期限
更新时间：2011-12-03 12:06:12人浏览
问题描述：
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-北京北京
公司应该自用工之日起与您签订劳动合同，您可以要求9月10日以后老板支付你双倍工资，另外老板辞退你没有提前通知，你可以要求支付解除合同的待通知金以及经济补偿。
2011-12-03 12:04:33
服务地区-上海上海
上海市专业劳动工伤律师团队解答：
依照《劳动合同法》,一个月就必须签订书面劳动合同，你可以主张三个月双倍工资差额
，以及一个月解除劳动关系赔偿。
我们批量处理劳动纠纷，律师费用低至五百起，另有零付费模式，解除你的后顾之忧，让你能够低成本维护自己权益。
希望可以帮到你。 你可以来电、Q、访、免费详询。
2011-12-03 12:01:23
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