端午节放假算工资嘛,过了12点就是端午节了，算三倍工资吗？
更新时间：2020-06-23 21:22:44人浏览
问题描述：
⬆️夜班的，过了12点就是端午节了，算三倍工资吗？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助159629人 · 响应时间 平均3分钟内
各用人单位的工资不同，工资的计算由各用人单位自行拟定。但日工资的算法为月收入/月工作天数；小时工资收入为月工资收入/月工作天数*8小时；月工作天数计算方式一般为出勤天数。
2020-06-23 21:22:44
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
2015年端午节放假安排及加班费计算
核心内容：2015年端午节即将到来，今年的端午节是6月20日星期六，根据规定6月22日星期一要补休，连续放假三天。如果在端午节加班，加班费应该怎么计算？除了法定
假期待遇
人浏览
劳动法规定在节假日安排员工加班的应当支付300%的工资报酬。第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
工资收入属于夫妻共同财产的范围，如果离婚可以协商处理，协商不成原则上一人一半。《婚姻法》第十七条夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，归夫妻共同所有：（一）工资
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，是的。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
端午节放假还有工资
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
应该给。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
主要是看你是否违反了公司的规章制度。不要看损失是否发生
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：领取失业金期间，可以参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。失业人员在领取失业金期间可以不缴纳基本养老保险费，也不计作缴费年限，基本医疗保险费从失
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤钱一般会在工伤待遇递交审核之后两个月内到账。发生工伤事故后，由工伤保险基金和用人单位按不同的情形分别支付赔偿款。工伤赔偿包括工伤保险基金支付的治疗费、康复费
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
人民法院一般不可以冻结当事人的社保卡。社会保险专用于保障企业退休职工、失业人员的基本生活需要，属专项资金，不得挪作他用。故法院在审理和执行民事、经济纠纷案件时，
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
这个法律问题需要看你这边的情况，再根据相关的法律规定解答
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
这个法律问题需要看你这边的情况，再根据相关的法律规定解答
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，书面提出辞职申请，一个月后离职。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，书面提出辞职申请后 一个月后可以离职。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
