并且现在面临搬厂还涉及到续签合同,很多证据能显示我父亲和这家公司的劳动关系。我们面对这样的事情应该怎么处理?

更新时间:2020-06-09 11:35:31人浏览
问题描述:
我父亲2007年就进入一家工厂工作,到现在已经第十三年了,公司一直未对其购买医社保,并且现在面临搬厂还涉及到续签合同,但是却要收走两份合同,不留一份在我父亲手上。工资单,工牌,工衣都有的,很多证据能显示我父亲和这家公司的劳动关系。我们面对这样的事情应该怎么处理?
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王俊颖律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-400-8332-276
目前劳动合同还在你们手里吗?
2020-06-09 11:35:31
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好,建议咨询当地社保局。
2020-06-08 20:46:41
刘东海律师
服务地区-北京北京
你好,其他人有社保么?你的具体情况是什么?
2020-06-09 08:59:33
任升旗律师
服务地区-北京北京
您好,建议 留存相关材料原件,如不能保留原件,应留存复印件。这些材料建议先发我看您,给您把控下法律风险。
2020-06-08 22:09:52
申维丰律师
服务地区-北京北京
您好,并维护自身合法权益.希望上述解答能对您有所帮助!。如需要进一步咨询,待疫情过后可携带相关证据材料来律所咨询。
2020-06-08 21:24:34
章敏律师
服务地区-北京北京
关于社保医保,各地的规定不同,具体可以咨询当地社保部门获得权威回答。
2020-06-08 20:48:05
秦凤伟律师
服务地区-北京北京
您好,现在由北京圣伟律师事务所律师为您解答:您的父亲可以申请劳动仲裁及提起劳动诉讼,确定劳动关系,并维护自身合法权益。希望上述解答能对您有所帮助!
2020-06-08 20:36:03
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