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依法及时、足额地支付劳动者的工资报酬是用人单位的法定职责。如果您有证据证明用人单位拖欠工资的,那么有两种方式救济自己的权利。其一是向劳动行政部门投诉,要求其责令
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您好,公司放长假是合法的,第一个月应按照合同约定工资支付,之后可按照当地最低标准工资发放
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走账公司不给钱,可通过多种途径维权。根据《劳动争议调解仲裁法》第五条,你可以先尝试与公司协商,若协商不成可向劳动行政部门举报,或申请劳动仲裁,甚至向法院起诉。如
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