单位不给签劳动合同，员工应该怎么办
更新时间：2023-01-16 21:38:27人浏览
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单位不给签劳动合同，未经员工同意擅自降薪，员工应该怎么办
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不接受公司降薪可以要求经济赔偿，间接委婉的回复辞职。如果公司领导提出无故给劳动者降薪，劳动者要向单位索要书面文件作为证据。因为降薪属于单位单方面变更劳动合同，书面文件是劳动者提起诉讼，维护权利的有力证据。
：《中华人民共和国工资支付暂行条例》 第十八条
：《中华人民共和国工资支付暂行条例》 第十八条
2023-01-16 21:38:27
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