我们劳务合同是签二十天的日期,劳务公司说上个月的工资可以发给我。这个月的工资他不发。这样合法吗?

更新时间:2020-01-08 22:11:04人浏览
问题描述:
我们劳务合同是签二十天的日期,我只做了十天。我给劳务公司打电话说不想干了,家里有事。人家说必须做到十七八号,我说今天干了,就不想干了。劳务公司说上个月的工资可以发给我。这个月的工资他不发。这样合法吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
2020-01-08 22:11:04
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助140101人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
2020-01-08 20:58:25
平台特邀律师 咨询我
已帮助158724人 · 响应时间 平均1分钟内
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2020-01-08 20:46:14
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