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您好，可以去劳动部门投诉或申请劳动仲裁。
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存在下列情形之一的，用人单位未提前三十日以书面形式通知劳动者本人即解除劳动合同的，需支付劳动者一个月工资作为代通知金对员工进行补偿:[5]劳动者患病或者非因工负
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写一协议即可。
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您好，可以申请劳动仲裁
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这种事情可以向单位去协商处理的
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晚上好，这个情况是需要承担 的啊
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可以通过劳动仲裁处理
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