没有合同,我应该向哪个部门投诉
更新时间:2019-10-09 21:10:34人浏览
问题描述:
健身房办了健身卡,没有合同,我应该向哪个部门投诉
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
投诉物业找哪个部门
物业企业与业主是服务与被服务、聘用与被聘用的合同关系,任何一方违反合同规定,另一方有权按合同约定追究其违约责任。对于物业公司的一般性问题,业主可以向选聘单位业主
物业管理费
人浏览
若用人单位或者劳动者不签订劳动合同,则可按照下列法条处理:《劳动合同法》第五条:自用工之日起一个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
无效劳动合同由哪个部门确认?
《劳动法》第十八条规定,劳动合同无效有两种情况:一种是违反法律、行政法规的劳动合同;二是采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同。欺诈是指一方当事人故意告知对方当事人
劳保新知
人浏览
无效劳动合同由哪个部门确认
《劳动法》第十八条规定,劳动合同无效有两种情况:一种是违反法律、行政法规的劳动合同;二是采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同。欺诈是指一方当事人故意告知对方当事人
劳动合同知识
人浏览
1、你可以申请劳动仲裁要求支付未签订劳动合同的双倍工资(最多11个月)及拖欠的工资、押金、经济补偿金、加班工资等;从你离职开始算,劳动仲裁时效为一年!2、这样的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
欠钱属于民事纠纷,对于民事纠纷:1、根据我国民法规定。一般民事纠纷都采用调解;2、即可以是双方当事人达成的调解,也可以是法院达成的调解;3、对于调解不成的,法院
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,您可以向市场监督管理部门去投诉或者消费者协会投诉
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动合同法》第19条明确规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
企业用实习生需要下列手续:首先与实习生所在的学校就招用实习生达成约定;然后在学校招聘、面试或者由学校介绍;再与实习生协商一致;最后订立实习协议,并建立实习生的名
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
员工要求单位补交社保,既可以向当地社保部门举报,也可以通过向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请的方式予以解决。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:法定节假日是由国务院决定的。法定节假日制度是国家政治、经济、文化制度的重要反映,涉及经济社会的多个方面,同时也涉及广大人民群众的切身利益。法定节假日的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
第二次流产如果是自己主动去流产,没得报销。如果因为小孩畸形或者其他原因,医生建议的流产,并且有准生证,社保满足当地政策,就有流产津贴。必须要符合生育要求的非人工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好,这种行为可能涉嫌违法。员工故意更改合同中的电话以隐瞒老板,可能违反了公司的内部规定和职业道德,也可能侵犯了公司的权益。根据《中华人民共和国民法典》的规定,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
自员工自离一年以内,都是可以去要工资的。劳动者索要工资,可以先同用人单位协商,协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁处理。但是需要记住的是,劳动仲裁的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好!申请劳动仲裁,需要由申请人填写劳动仲裁申请书,列明仲裁申请的请求以及事实和理由,同时还需要提交跟申请事项有关的各种证据材料的复印件。目前我国的劳动仲裁程序
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询