劳务外包的人在公司工作中受了伤,劳务和受伤者签订了合解协议,就是拖着不给办,我该怎么办呢?
更新时间:2019-08-12 20:52:23人浏览
问题描述:
劳务外包的人在公司工作中受了伤,劳务和受伤者签订了合解协议,给的钱不够看病的一半,叫去找公司要,公司就叫找劳务,劳务就叫找公司,互相推卸,到最后公司说管,就是拖着不给办,我该怎么办呢?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
根据下列法律规定,用人单位应当依法支付劳动者的工资,不能够以任何理由拖欠劳动者工资不发放:(一)、《规定》第十一条、第十二条、第十三条所称“按劳动合同规定的标准
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣与劳务外包之间的区别是什么?
劳务派遣与劳务外包,他们都是用人单位不与劳动者签订劳动合同。而劳务派遣与劳务外包的区别在法律适用不同、对劳动者的管理权限不同、劳动风险的承担不同、用工风险的承担
劳务派遣
人浏览
在签订劳动合同期间辞职不算违约。如果未签订专业技能培训协议,不需要承担法律责任。个人提出离职分三种情况:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,你书面提出解
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣单位是否可以与用工单位签订以完成一定工作为期限的劳务派遣协议?
根据协商一致的原则,派遣期限由双方当事人协商一致确定,双方可以签订固定期限的劳务派遣协议,也可以签订以完成一定工作为期限的劳务派遣协议。
劳动合同期限
人浏览
按照和解协议起诉。我们可以具体沟通情况后详细帮您解答或者携材料面谈,按照实际情况帮您设计解决方案。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务承包与劳务派遣的对比:1、二者的联系:都与劳动者签订劳动合同。2、二者的区别:①出发点不同:劳务承包是从企业的生产经营战略出发产生的劳务经济;而劳务派遣完全
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以向劳动监察部门投诉。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
医疗费工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。经劳动能力鉴定委员会确认需安装残疾辅助器具的,所需费用
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,申请劳动仲裁。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
因遭受人身损害导致脑震荡的受害人提起民事诉讼要求进行赔偿的范围包括有:医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、交通费等治疗费用;造成精神损害的,还可以要求责任人
损害赔偿
人浏览
您好,协商不成,申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
批发玩具卖不掉,可灵活处理。1.促销:通过打折、赠品等方式吸引消费者购买。2.退货:与供应商协商,按约定流程退回未售出的玩具。3.换货:与供应商沟通,换取其他畅
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
被人打成轻伤了可以要求民事赔偿。侵权人应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。
损害赔偿
人浏览
核磁共振没做,可以申请退款。解答:根据《中华人民共和国民法典》第五百八十四条,如果医院未履行提供核磁共振服务的义务,患者可以申请退款。需收回原收款票据,由执行科
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔
同等责任精神损害赔偿数额确定的方式为考虑侵权人的过错程度、侵权行为的目的、方式、场合等具体情节、侵权行为所造成的后果、侵权人的获利情况以及侵权人承担责任的经济能
损害赔偿
人浏览
你好:报警解决依法处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
事故理赔费用怎么处理
事故理赔费用应当首先由当事人所购买的保险的保险公司进行承担,保险赔偿额不足以承担的,再由当事人自身的财产承担。我国《机动车交通事故责任强制保险条例》规定,保险公
损害赔偿
人浏览
你好,可以报警处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:1、去找卖家,要求退货或者换货。如果购买的食品,价款的十倍还低于一千元的可以向商家要求索取一千元的赔偿。2、找相关工商管理部门或者向消费者协会投诉。3
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
已私了,如果不涉及刑事责任,是不可以报警的。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如果110不管,可尝试向当地公安机关或居委会反映。临居家在门口安装监控可能侵犯隐私,若问题严重,建议及时咨询律师或法律机构。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建议通过诉讼方式起诉解决。可以让对方承担违约责任,如果合同有约定违约方承担律师费,也可以让对方承担律师费
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询