咨询一下农民工打工下班途中出了车祸不在了,没有管我们死者家属

更新时间:2019-08-01 21:54:00人浏览
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我想咨询一下农民工打工下班途中出了车祸不在了,没有管我们死者家属
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工人在上下班途中发生车祸怎么办?根据《工伤保险条例》规定,职工在在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在上下班途中,受到机动车事故伤害的都属于工伤。  工人在上下班途中发生车祸怎么报工伤:  1、受害人身份证复印件及个人申请(写明事故经过和所受伤害情况,包括时间、地点、现场证人及用人单位对伤害事故是如何处理的,是否报送安全生产监督管理部门及事故结案情况)。  2、二人以上证人证言、身份证明及身份证复印件(事发第一现场证人的所见所闻);  3、受伤害人与用人单位存在劳动关系的证明材料(劳动合同、工作证、押金条等)  受伤害职工与用人单位之间因劳动关系发生争议的,当事人应向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,由劳动争议仲裁委员会依法确定劳动关系,依法定程序处理劳动争议的时间不计算在工伤认定的时限内。  4、用人单位的营业执照复印件或者工商行政管理部门出具的查询证明;  个人申请应提供用人单位情况:(1)、用人单位全程,详细地址,邮政编码,联系方式;(2)、工商注册机关名称;(3)、法人代表姓名,联系方式;  5、受伤害人的初诊病历、住院病历、诊断证明或职业病诊断证明书;  6、受伤害人委托他人申请的,提供授权委托书及受委托人的身份证明;  7、全部报送认定材料须为A4纸,有复印件的须提供原件由劳动部门进行审核;  8、提交上述材料后,填写《工伤认定申请表》,申请工伤认定。  延伸阅读:交通事故工伤认定  根据《工伤保险条例》第十四条规定:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:  工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。【“工作时间前后”是指非工作时间内,具体讲是开工前或收工后的一段时间,譬如上班时间为9点到12点然后又14点到18点结束一天的工作,但是职工提前在8点30分到岗或者下班后做完收尾工作时间到18点半等等,均可以认定为“工作时间前后”,但是有一点则特别重要,其目的必须是从事预备性或收尾性工作,比如为启动机器做准备工作,或者关闭机器后收拾与工作有关的机器、工具等。】  2、请作坊申请工伤认定,如期拒绝,可以自己去申请,期限为一年;  3、病情稳定后可以申请劳动能力鉴定;  4、依法提起劳动仲裁;  5、赔偿的项目包括医疗费、误工费、营养费等,如构成伤残等级,还可以要求伤残补助金和伤残精贴。
2019-08-01 08:18:03
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  《工伤保险条例》第十四条规定,在上下班途中,受到机动车事故伤害的,应当认定为工伤。而1996年实行的《企业职工工伤保险试行办法》中工伤认定则限制为,在上下班的规定时间和必经路线上,发生无本人责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故的,才认定为工伤。新的工伤保险条例则没有这种限制,即只要是在上下班途中,受到机动车事故伤害的,无论是否上下班的规定时间、必经路线,还是有无责任,都应当认定为工伤。  除此之外,根据《工伤保险条例》第十四、十五条的规定,有下列情形之一的,应当认定为工伤:  (1)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;  (2)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;  (3)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;  (4)患职业病的;  (5)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;  (6)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2019-07-31 19:04:12
刑事案件律师团队 咨询我
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  上下班途中发生车祸属于工伤:  1、依照《工伤保险条例》应属工伤;  《工伤保险条例》第十四条规定:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:  工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。【“工作时间前后”是指非工作时间内,具体讲是开工前或收工后的一段时间,譬如上班时间为9点到12点然后又14点到18点结束一天的工作,但是职工提前在8点30分到岗或者下班后做完收尾工作时间到18点半等等,均可以认定为“工作时间前后”,但是有一点则特别重要,其目的必须是从事预备性或收尾性工作,比如为启动机器做准备工作,或者关闭机器后收拾与工作有关的机器、工具等。】  2、请作坊申请工伤认定,如期拒绝,可以自己去申请,期限为一年;  3、病情稳定后可以申请劳动能力鉴定;  4、依法提起劳动仲裁;  5、赔偿的项目包括医疗费、误工费、营养费等,如构成伤残等级,还可以要求伤残补助金和伤残精贴。
2019-07-31 01:01:16
烟台柳伟律师
服务地区-山东烟台
如果本人在事故中非主要责任,那么应该认定为工伤,及时向劳动局进行工伤申报,
2019-08-01 21:54:00
安玉斌律师
服务地区-河南郑州
您好:这种情况下建议向劳动局反映情况。
2019-07-30 10:17:00
杜永胜律师
服务地区-山东烟台
有可能属于工伤,可以申请工伤认定。
2019-07-30 10:09:05
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