但合同没到期，公司要劝退员工，公司需要赔钱吗？
更新时间：2019-07-12 10:23:50人浏览
问题描述：
女性职工年满50岁，但合同没到期，公司要劝退员工，公司需要赔钱吗？
7位律师解答
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如果病情没有好转，需要继续治疗或休养到期后可以根据继续开具。
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你不仅能要回工资 还能找公司要经济补偿金
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没有权利，协商一致才可以。
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